《游戏发展途上国》通关流程心得

如此进入了良性循环，让雇员接续开发新游戏挣钱，然后慢慢的开了律师所和零售、货运谈判下更低的花费、建了温泉让员工能不停歇的开发游戏、让游戏参加大会提升名气~

反正就是，有了足够的钱就花在能增加收益的地方吧。

员工还是没换，只是让两个工作室都满员了。

实现质的提升是在我开发成功了自己会社的游戏机以后，因为这款游戏机不用花钱买许可，

还可以一直销售，所以之后我用我们自家技术开发的游戏都开始大卖了！大卖就是大钱啊！

超级好的良性循环~

这个时候，钱已经不是问题了，你可以慢慢升级你的雇员而不用担心他们同时增加的工资了~

也可以在游戏展上布展5个游戏一点都不心疼了。

这个时候，游戏的类型、内容选择根本不是问题了，随便选吧，只要用自己家技术，配上不断成长的员工技术，后面的每个游戏都能大卖。如果主机有500W台销量，那么每个游戏销量都能上百W。这个时候反倒嫌货仓出货量太少~~

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一点感慨：

初期的时候就有两款制作游戏进入了殿堂，当时点击太快，没仔细看游戏的属性~ 只是惊讶自己的这些很一般的员工怎么能做出殿堂级作品。

秘书也可以换的，但花2亿换了最贵的那个东大的秘书，没感觉有什么差别。还好是有钱后换的，不然就亏了。

现实中的游戏公司经营当然更复杂，但是也可以算一个缩影吧，小公司一两款游戏失败了资金周转不开就破产，大公司都走资本运作，不在乎游戏质量，反正有钱可以请好员工，多做游戏就多挣钱了。

还想等PS3、NDS出现呢，不知道到什么时候~~哇哇